CALEXICO — El Cabildo de esta ciudad analiza la tarde de este miércoles una propuesta para reducir las prestaciones e ingresos de los trabajadores del gobierno local, con la finalidad de bajar el gasto.
Armando Villa, Administrador de la Ciudad, indicó que los negociadores del gobierno y representantes de la Asociación de Empleados Municipales de Calexico (CMEA en inglés), sostuvieron una reunión de manera reciente para hacer cambios al Acuerdo Laboral y hacer los ajustes necesarios.
De acuerdo al funcionario, los cambios serán efectivos a partir de esta fecha y hasta el 30 de junio del 2018.
Debido a la caída de ingresos del gobierno local, las partes decidieron suspender el horario de trabajo conocido como 9/80, por el cual los trabajadores laboraban 80 horas durante 9 días en dos semanas.
Así mismo, los trabajadores deberán descansar de manera obligatoria sin goce de sueldo un día cada dos semanas.
Además, los empleados aportarán el 7 por ciento en jubilación que anteriormente estaba a cargo del gobierno y pagarán el 20 por ciento de la cobertura de salud que antes era costeado por la ciudad.
Las partes decidieron dejar abierta la posiblidad de extender estas disposiciones tras la fecha límite del 30 de junio del 2018 en caso de ser necesario.
El documento indica que los empleados contratados entre el 1 de enero de 2002 y el 1 de enero de 2016 van a poder recibir el aumento al pago de longevidad establecido en el acuerdo firmado en 2012.
El documento fue firmado el 28 de septiembre pasado por el administrador, el Director Interino de Finanzas Eduardo Gutiérrez y la lideresa del CMEA, Lorena Minor Montes.
La propuesta ha causado molestas entre algunos grupos de trabajadores, al grado de entregar volantes en los que muestran su rechazo a la medida.
